Задержание за неоплаченные штрафы ГИБДД

#9463

Здравствуйте

Меня вчера остановил сотрудник ГИБДД и проверив мои документы обнаружил в базе данных неуплаченные штрафы и предложил проехать с ним к стационарному посту ДПС для написания протокола на неуплаченные штрафы. В связи с этим я потерял 2,5 часа. Является ли основанием для моего задержания инспектором ГИБДД неуплаченный штраф?

Никон, г. Москва

Ответ нашего юриста

Сергей Админ
09.10.2019 15:54
star_blue_small Рейтинг: 9.5/10

Здравствуйте, Никон

При неоплате административного штрафа требуется время для оформления протокола и постановления. Сотрудник ГИБДД имеет право оформить протокол, как в автомобиле, так и на стационарном посту ДПС.

Согласно ст. 27.1 КоАП и пп. «н».«х» п.12 Положения о Государственной инспекции безопасности дорожного движения МВД РФ" сотрудник ГИБДД может осуществить административное задержание гражданина, совершившего административное правонарушение и его транспортное средство.

Порядок административного задержания регламентирован ст. 27.3 КоАП.

При этом срок административного задержания не может превышать три часа (и только в исключительных случаях, предусмотренных в ст. 27.5 КоАП, п.п. 2 и 3  — срок административного задержания может быть продлен до 48 часов). Таким образом, сотрудник ГИБДД, задержавший вас, действовал правомерно.

Между тем, следует отметить, что административное задержание допускается лишь в исключительных случаях. Действия сотрудника ГИБДД вы можете обжаловать вышестоящему должностному лицу, в органы прокуратуры или суд. При рассмотрении жалобы на свои действия сотрудник ГИБД обязан будет доказать «исключительность».

Статья 20.25. КоАП РФ Неуплата административного штрафа либо самовольное оставление места отбывания административного ареста

  • 1. Неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный настоящим Кодексом, - влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.